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内定者からのアドバイス

おはようございます。馬場です。

先日、当社の内定者を対象に、アンケートを実施しました。

その中に問いの一つとして、
「今、後輩に就職活動のアドバイスをするとしたら、
どのようなことを伝えたいですか?」

というものがありました。

その回答の中で印象的だったものを、一部、ご紹介します。


■会社の知名度などではなく、本当に自分に合うか合わないかで判断してほしい。

■「自分が社にそまる」のではなく、「自分に合った社をさがす」就職活動を目指してほしい。

■面接は飾らずに自分の言葉で話す事、自分に自信を持つこと。

■ただ単に就職するというだけではなくて、人生設計を踏まえた考え方をして欲しい。

■本当に腹の底から納得する就職をしてほしい。
 最終的にはその企業を選んだ自分を信じることができるかどうか。

■選り好みをしすぎないこと。勿論ある程度のこだわりは必要。
 でも、今自分が知っている世界で物事を決めてしまうのは余りにも勿体ない。

■親や周りの評価よりも、「自分がそこで働きたいか、どういう貢献ができるか」を第一に考えて行動すべき。




自分自身の人生と真剣に向き合い、
迷い、悩み、そして、自らの意思で道を決めた彼らが
発するからこそ、説得力があります。

いつの日か、彼らが、仕事や会社、人生について
自分の言葉で、後輩たちに語っている姿を見るのが楽しみです。


がんばろう日本


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